廣西人民廣播電臺教育廣播2017年度招聘策劃崗位人員啟事

廣西人民廣播電臺教育廣播（私家車930）致力于“優生活，銳廣播”的融媒體全民生活服務平臺的打造，為用戶提供更為自由愉悅的內容選擇和生活娛樂方式，同時為用戶呈現權威可信、有趣有品、及時實用的新聞內容。

私家車930不安于做傳統意義的媒介載體，在廣西廣播界掀起了概念革新和內容革命。6年來，私家車930已經成為廣西廣播的領頭羊，成為廣西上空舉足輕重的媒介力量，影響力、公信力、服務力牢牢鎖住最有效20%用戶人群——高學歷、高消費、高收入的新三高人群。私家車930官方微信號“930老友記”有粉絲41萬，每周都穩居廣西區電臺新媒體排行榜榜首。官方微博“廣西電臺私家車930”粉絲達到57萬。最新一周的尼爾森數據顯示，私家車930的節目收聽率，綜合收聽第一，車載第一。

為滿足教育廣播的業務發展需求和人才儲備需求，現面向社會公開招聘策劃崗位人才。

一、工作原則

堅持德才兼備的用人標準和民主、公開、競爭、擇優原則。

二、招聘的崗位和人數

策劃崗位：1人

三、應聘人員的基本條件

（一）政治可靠，遵紀守法，品行端正，具有良好的社會公德；

（二）熱愛黨的新聞事業，致力投身廣播事業，有協作奉獻的精神；

（三）全日制大學本科及以上學歷，應屆生和往屆畢業生均可，專業不限；畢業證、學位證雙證齊全（國內畢業生須在2018年7月底之前應取得畢業證、學位證、就業報到證；海外留學生應在2018年9月底之前取得國家教育部出具的學歷、學位認證證明）；

（四）能熟練運用電腦進行PPT圖文編輯和設計；熟悉廣播頻率策劃及品牌推廣工作，掌握與廣播頻率策劃業務相關的知識；

（五）責任心強，具備良好的溝通協調能力和活動統籌能力。有學習能力，身心健康，積極向上；

（六）優先條件：有獨立完成大型活動文案策劃經驗并統籌執行經歷的優先；有演藝資源或市場渠道資源的優先；有外場活動主持經驗者優先；有媒體或廣告公司從業經驗者優先。

四、發布招聘公告

通過北部灣在線（www.thewitchesstone.com）、廣西人才網公開發布招聘公告。

五、報名

（一）報名方式：網絡投遞簡歷至指定招聘電子郵箱。郵箱地址：gxdtrlzyb@163.com

（二）報名要求：

1. 應聘材料包括：報名登記表、個人簡歷、以及身份證、畢業證學位證（應屆畢業生提供學生證）掃描件或清晰拍照照片；本人獨立完成的策劃方案1-2份。

2.請有意向的同志填寫《廣西人民廣播電臺教育廣播2017年度招聘策劃崗位人員報名登記表》并將其要求提供的應聘材料打包以姓名+應聘崗位為標題發至招聘專屬郵箱gxdtrlzyb@163.com。

（三）報名截止時間及聯系方式

截止時間：報名截止2017年 11月 10 日下午17:30

聯系人：張先生、嚴先生

聯系電話：0771-5802631、5802632

單位網址：www.thewitchesstone.com（北部灣在線網站網址）

六、資格審查

（一）根據報名人員的學歷學位、專業能力、水平及崗位勝任優先條件進行簡歷篩選。

（二）資格審查由教育廣播初審，臺人力資源部終審，由臺審計室（黨辦）全程監督。

（三）通過資格審查的名單將在單位網站公布。

七、考試

招考崗位人數與筆試、面試人數的開考比例不能少于1：3，達不到比例，又確實需要進人的，必須報臺人力資源部核準經臺領導同意后才能開考?？荚嚪譃楣P試、面試兩種方式進行，須持身份證和準考證參加。筆試和面試的具體時間和地點在北部灣在線網站上另行通知。

（一）筆試

筆試為閉卷考試，針對招聘崗位的特點，主要測試應聘者的策劃能力、對廣播業態和市場情況的熟悉程度以及市場分析能力等。

根據筆試成績，按照招考崗位人數與面試人數不少于1:3原則確定進入面試人選。

筆試結束后在單位網站公布筆試成績和崗位排名。

（二）面試

包括回答指定問題及現場問答。主要測試面試者的業務素質及潛在能力，包括應聘者的基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。

經核準開考或因考生缺考，面試時達不到開考比例的，該崗位考生成績須達到考場面試滿分值70%以上（含70%），方可按招聘需求進入下一程序，考生成績都達不到考場面試滿分值70%以上（含70%），取消該崗位的招聘。

面試成績及崗位排名于面試結束后公布在單位網站。

（三）總成績計算

考試總成績按百分制計算，筆試成績作為參考不計入總成績，面試成績占即為考試總成績。成績分值按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

八、考核

廣西人民廣播電臺教育廣播總監辦集體研究，根據考試總成績從高分到低分，按招聘崗位人數1:2的比例確定進入考核對象。由臺人力資源部統一組織實施?？疾靸热葜饕☉刚叩恼嗡枷?、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法等方面的情況。如考核不合格，則按考試總成績從高分到低分依次確定替補人員。

九、體檢

從考核合格人員中，以考試總成績由高分至低分按招聘崗位數1：1確定體檢人選。由本單位統一安排，到縣級以上具有規定資質的醫療機構進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。如考核和體檢不合格則按考試總成績從高分到低分依次確定替補人員。體檢費用由個人自理。

十、公示擬聘人員

根據體檢情況，確定擬聘人員名單，在單位網站及臺內辦公區域進行為期7個工作日的公示。公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等。經公示無異議的人員，報臺領導班子審批同意后，辦理入職手續，如擬聘人員為應屆畢業生，則簽訂就業協議，待取得畢業證正式畢業后再辦理入職手續。

十一、紀律監督

此次招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結合的辦法進行，由臺審計室（黨辦）全程監督，接受監察部門和社會各界監督。

報考咨詢部門及聯系方式：

廣西人民廣播電臺人力資源部：0771-5802631

監督部門及聯系方式：

廣西人民廣播電臺審計室（黨辦）：0771-5802529

附件：《廣西人民廣播電臺教育廣播2017年度招聘策劃崗位人員報名登記表》

2017年11月3日